In ciascuno dei quattro momenti temporali, i questionari includono diverse misure al fine di catturare una serie di diversi fattori:
| Prima della formazione | Appena conclusa la formazione |
| ComunicazioneConsapevolezza situazionaleTeamworkPresa di decisioneGestione della fatica e dello stressPrestazioni di sicurezzaProattività per la sicurezza | Comunicazione Consapevolezza situazionale Teamwork Presa di decisione Gestione della fatica e dello stress Intenzione al trasferimentoRichieste lavorative |
| 3 mesi dopo la formazione | 6 mesi dopo la formazione |
| Comunicazione Consapevolezza situazionale Teamwork Presa di decisione Gestione della fatica e dello stress Richeste lavorative Opportunità di utilizzo Supporto dai pari Supporto dal management Trasferimento dell’apprendimento | Comunicazione Consapevolezza situazionale Teamwork Presa di decisione Gestione della fatica e dello stress Prestazioni di sicurezza Proattività per la sicurezza |
Per visualizzare maggiori dettagli su queste misure di indagine e per accedere ai questionari pre-formazione, post-formazione, follow-up atre mesi e follow-up a sei mesi, consultare le appendici nella Guida per l’utente relativa al dispositivo di valutazione della formazione sulla sicurezza.